10月25日至27日，省自然资源厅按照作风建设专项行动教育培训计划，对2022年新录用公务员刘甜甜和新转业安置的吴锴亮等5名军转干部进行岗前教育培训。通过培训使新入职干部牢固树立正确的事业观和职业观，增强责任意识和使命意识，切实提升理论水平、业务能力。

按照疫情防控要求，教育培训采取集中授课与个人自学相结合的形式开展。根据教育培训方案安排，办公室培训了机关工作相关规定，人事处辅导了自然资源“两统一”职责，全体参训人员集中深入学习了习近平总书记关于自然资源的重要论述，集体观看了近年来省厅工作专题片，自学了《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国土地管理法实施条例》等相关法律法规。经过三天的培训，参训人员初步了解了厅机关职能职责与运行机制，对自然资源部门的职能定位、工作特点、政策规定和办事流程有了比较系统的认识。

培训总结会上，新入职的6名干部围绕“如何尽快转换角色，当一名合格的自然资源人”谈了体会和感想，并结合培训所学、所思、所悟撰写提交了心得体会。他们纷纷表示，在今后的工作中，将尽快转变身份、转换角色、改变心态，以扎实过硬作风履职尽责，为陕西自然资源高质量发展作出应有贡献。

近年来，省自然资源厅高度重视人才引进和干部教育培训工作。根据省委作风建设部署，把干部教育培训作为作风建设专项行动重要内容之一，并将新入职干部作为重点培训对象。按照岗位要求、业务需求，多措并举组织开展教育培训，增强新进人员的责任感、使命感、荣誉感，切实提升干部队伍凝聚力、向心力、战斗力。（厅人事处供稿）